5月4日，第三工程公司陽光東尚項目青年聯誼會，在一曲優美動聽的“年輕的朋友來相會”歌聲中開始。項目總指揮吉成斌主持聯誼會，向常年奮斗在施工一線青年人致以節日的問候，并以自已20多年奮斗的歷程，寄語年輕的員工，“青年是希望，你們是未來，奮斗的青春最美麗”。
工程公司技術負責人生加旺、項目副經理周小兵、大學生代表崔揚、共產黨員、老工長吉長林等分別與年青人分享了在達欣的生活和工作的美好記憶，勉勵年輕的同志永遠在學習的路上，不斷進取，實現自我價值。
會上，徐修同經理介紹了近年來新招大學生的情況，鼓勵青年職工要盡快融入到項目的大家庭中，積極參與管理，努力提升自身的業務水平，為項目部的發展獻計獻策。在座的青年職工暢所欲言，就如何做好本職工作、如何做好自己的職業規劃、如何面對管理中的不足進行了交流。整個座談現場熱情洋溢，激發了青年職工對工作的主動性，增強了青年職工對管理的信心和動力。
工程公司技術負責人生加旺、項目副經理周小兵、大學生代表崔揚、共產黨員、老工長吉長林等分別與年青人分享了在達欣的生活和工作的美好記憶，勉勵年輕的同志永遠在學習的路上，不斷進取，實現自我價值。
會上，徐修同經理介紹了近年來新招大學生的情況，鼓勵青年職工要盡快融入到項目的大家庭中，積極參與管理，努力提升自身的業務水平，為項目部的發展獻計獻策。在座的青年職工暢所欲言，就如何做好本職工作、如何做好自己的職業規劃、如何面對管理中的不足進行了交流。整個座談現場熱情洋溢，激發了青年職工對工作的主動性，增強了青年職工對管理的信心和動力。
5月7日，第四工程公司以“點亮五四青春，管理全面提升”為主題，組織項目青年管理人才50余人舉行管理成果交流活動。
所有活動參加人員首先對瑞豐廣場項目、紫竹錦江項目的管理成果進行現場觀摩學習。瑞豐廣場項目的安全體驗館、樣板展示區、墻柱陽角防漏漿成果和紫竹錦江項目的花園式生活區人文建設、樓梯踏步小鋼模成果等亮點為大家所稱贊；接著由工程公司副經理徐興義同志主持召開管理成果交流座談會。各項目經理、青年人才們圍繞所觀摩的項目，結合自己所在項目、所在崗位暢所欲言，積極進言獻策，座談會氣氛熱烈。會議最后由徐興義同志總結，他鼓勵年輕人們，要努力學習，大膽嘗試，勇于創新，努力將青春閃光的形象在自己所從事的崗位上充分展現。
5月6-7日，第六工程公司黨支部組織開展了主題為“奮斗的青春最美麗”的青年座談會，工程公司副經理謝廣財、張維琪，信友-城市之光項目經理曹為華，泰華城府項目經理吉順祥及18名青年同志參加此次活動。
座談會由工程公司副經理謝廣財主持，會上謝經理代表工程公司首先向青年員工送上精美禮品致以節日的祝賀，對青年員工在公司各項工作中做出的成績和貢獻表示感謝，隨后從五四運動的本質，共青團的主要工作以及公司需要什么樣的青年人等方面進行了講話，團員青年們圍繞企業發展、青年成才、個人成長以及共青團工作暢所欲言，在聽取大家的發言后，謝經理希望大家在今后的工作和學習中，要不斷提高能力，充分發揮團組織的生力軍和突擊隊的作用，為公司發展貢獻自己的智慧和力量。
